الحالات والإصابات
رعاية إصابات العمل في San Francisco
لا تقتصر إصابات العمل على الحوادث الكبيرة. فقد يؤثر الرفع والوصول والكتابة والقيادة والوقوف والاهتزاز والوضعيات الصعبة المتكررة تدريجيًا في العضلات والأوتار والمفاصل والأعصاب والظهر. يقيّم Ocean Chiropractic Center الشكاوى العضلية الهيكلية غير الطارئة ويقدم رعاية تحفظية فردية عندما تكون مناسبة. ولا نضمن التعافي أو الوضع الوظيفي أو مزايا تعويض العمال أو دفع التأمين.
الأعراض نقطة بداية وليست تشخيصًا. يشرح هذا الدليل الأنماط التي قد يراعيها التقييم والتغيرات التي لا ينبغي أن تنتظر زيارة روتينية.
أحداث مفاجئة وأحمال تراكمية
قد يسبب الانزلاق أو السقوط أو الرفع الصعب أو الصدمة التواءً أو شدًا حادًا أو إصابة أخرى. وفي حالات أخرى، تتراكم الأعراض عندما تتجاوز مهمة بصورة متكررة ما تستطيع الأنسجة تحمله براحة. وتحدد OSHA القوة والوضعية الصعبة والتكرار والتعرضات ذات الصلة عوامل خطر للاضطرابات العضلية الهيكلية المرتبطة بالعمل.
قد يؤثر العمل في حالة من دون أن يكون سببها الوحيد. ويضيف التاريخ الصحي والنشاط خارج العمل والإصابة السابقة والنوم والقدرة على التعافي سياقًا أيضًا. ولا تثبت الأعراض السببية الطبية أو القانونية وحدها.
تستحق الأنماط المبكرة تقييمًا
قد تشمل الشكاوى المرتبطة بالعمل ألم الرقبة أو الظهر أو انزعاج الكتف أو الرسغ أو التيبس أو الوخز أو الخدر أو الضعف أو نقص الحركة. وقد تظهر الأعراض أثناء مهمة بعينها أو بعد نوبة العمل أو بصورة متزايدة أثناء الراحة. أبلغ عن إسقاط الأشياء أو تغير القبضة أو تعثر القدم أو تورم كبير أو تدهور سريع في الوظيفة.
تتداخل هذه الأنماط مع متلازمة النفق الرسغي وألم الظهر وعرق النسا وحالات كثيرة غير مرتبطة بالعمل. ويلزم الفحص قبل اختيار الرعاية.
افهم المهمة والجسم
نراجع البداية ومتطلبات العمل وتكرار المهمة وإعداد محطة العمل أو المعدات والحالات السابقة والقيود الحالية. وقد يقيّم فحص مركز الحركة المريحة والقوة والإحساس والمنعكسات وأنماط الحركة ذات الصلة. وينظر الطبيب في الحاجة إلى تصوير أو طب مهني أو رعاية أولية أو إحالة إلى مختص.
أحضر أي قيود عمل أو تعليمات طبية صادرة بالفعل. ولن نتجاوز قيدًا وضعه طبيب آخر من دون تنسيق مناسب.
صف المهمة الفعلية متى أمكن بدلًا من المسمى الوظيفي فقط: يهم الحمل ومدى الوصول والتكرار والمدة والاهتزاز والوتيرة والمساعدة المتاحة. يستطيع الطبيب تقييم جسمك، بينما قد تتطلب التغييرات الدائمة في مكان العمل صاحب العمل أو مختصًا مؤهلًا في هندسة بيئة العمل.
ينبغي أن تكون الرعاية والوقاية محددتين
في عرض عضلي هيكلي مناسب، قد تشمل التوصيات رعاية يدوية مختارة وتمرينًا تدريجيًا وتغييرات عملية في الأحمال أو الوضعيات. وتعني هندسة بيئة العمل مواءمة العمل مع الشخص؛ فهي أكثر من مطالبة شخص بأن «يستخدم وضعية أفضل». وقد تشمل التغييرات الفعالة تصميم المهمة أو المعدات أو الوتيرة أو الاستراحات أو المساعدة، وغالبًا ما تتطلب مشاركة صاحب العمل.
تختلف قرارات التعافي والعودة إلى العمل بحسب التشخيص والوظيفة. وقد يلائم العلاج الطبيعي أو الدواء أو الطب المهني أو التقييم الجراحي، ونرحب بالتدبير المشترك.
الإبلاغ والتغطية سؤالان منفصلان
اتبع إجراءات مكان العمل والتعليمات الطبية المنطبقة للإبلاغ عن إصابة. تستطيع العيادة تسجيل التاريخ والرعاية التي تقدمها فعلًا، لكن هذه الصفحة لا تعد بقبول مطالبة أو إثبات إعاقة أو عمل معدل أو تعويض أو نتيجة قانونية. اسأل البرنامج المسؤول أو شركة التأمين أو صاحب العمل أو مستشارًا مؤهلًا عن هذه المسائل.
متى تكون إصابة مكان العمل عاجلة
تستلزم الإصابة الشديدة أو فقدان الوعي أو ألم الصدر أو صعوبة التنفس أو النزف الشديد أو الاشتباه في إصابة العمود الفقري أو الأعراض العصبية المفاجئة مساعدة طارئة. واطلب تقييمًا عاجلًا لطرف مشوه أو العجز عن تحمل الوزن. ويستلزم الفقد الجديد للتحكم في الأمعاء أو المثانة، أو الخدر حول الأربية أو منطقة السرج، أو ضعف الأطراف المتفاقم بسرعة مع أعراض في العمود الفقري تقييمًا فوريًا في قسم الطوارئ. اتصل بالرقم 911 في حالة الطوارئ. ولا توجه حالات الطوارئ عبر نموذج موعد.